كيف تكتب بحثاً علمياً- بشكل مبسط

كيف نكتب بحثاً علمياً 

https://drive.google.com/file/d/0B-RDO3yLAHDrSUxVUlVObl9jMzA/view?usp=sharing

 أضغط هنا

أمنيات العام الجديد

العالم كله يحتفل بأعياد راس السنة الميلادية, حتى المسلمون يهنئون بعضهم بعضاً في تلك المناسبة ..عسى ان يجعلها الله تعالى سنة خير ومحبة .. وتفاؤل .. وامل .

 لكن انا اذكرها وفي نفس هذا التاريخ ليلة راس السنة .. كانت ليلة مجلجة بكل ما تحمل من معنى لعظمتها في قلبي ..

فقد تركت بصمة احتفل بها كل سنة على طريقتي الخاصة ..عندها بكيت بكاءا شديداً كانه المطر , المطر الذي ينزل كل سنة في تلك الليالي الباردة ليغسل ذنوب الناس ويزيل عنهم همومهم .. والناس من حولي يحتفلون في بيوتهم او خارجها .

اما انا تذكرتك ياحبيبي وتذكرت كل احداث السنوات الماضية التي لم ارك فيها ولم اسمع صوتك او اخبارك !! بقيت انتظر امام واجهة البيت لعلي اامن الروح برجوعك لكن سبقتني موجة المطر فحجبت عني الرؤيا والتمنيات .. فكانت عودتك الى البيت شبه مستحلية لانك انطلقت تسابق القدر بعيدا عني ... فبقيت انتظر حينها ..

تذكرت كلماتك التي رددتها لي فبكيت وتلك القبلة التي طبعتها على خدي ولم اغسلها طوال اليوم بعد رحيلك .

ورحلت ياحبيبي وبقيت انتظر لعل السنة القادمة تردك لي او راك فيها !! ترى هل ساراك ؟؟ واي حديث سيدور بيننا , لقد طال البعد وعظم الامر ولا اطيق الفراق فانت تعلم ما تحمله قلوب الامهات لابنائهم من محبة وحنان وشغف ...

ولدي قلبي يهو اليك ونفسي تحن للقياك , فقد مضى وقت طويل , طال فيه غيابك وطال به عذابي وتملكني الهم والحزن .. عسى ان احظى هذه السنة بلقياك واكحل عيني برؤياك فهذه جُل امنياتي لتخفف عني الالآم وتزيل  الهموم وتريح البال فبعادك عني لا يطاق ياحبيبي والعمر دونك هباء ...مثلما ادعو الله عز وجل ان يزل الغمة عن بلدنا ليعم فيها الامن والامان ... هي دعوات وامنيات اطلقها في عنان السماء واتمنى ان تتحقق في هذه السنة .

أزهار خضير العزاوي

مؤتمر لكلية الاعلام الجامعة العراقية

احترام الكبير ...

علمنا ديننا الحنيف أن نحترم كبيرنا حتى لو كان اكبر منا بيوم واحد ... فهذا لا يدل على شيء بقدر ما يدل على خلق المسلم واحترامه لنفسه قبل احترام الاخر ...وغرس فينا هذه السلوكيات امهاتنا وأبائنا منذ الصغير ..كي نحترم من هو اكبر منا عمراً في جميع مجالات حياتنا من العائلة للمدرسة فالعمل والمجتمع ..هو سلوك يدل على رفعة وسمو وخلق صاحبه ونتعامل به مع غيرنا عن طيب خاطر ورضى نفسي، واحتراماً لما وجهنا به ديننا وغرسه فينا ابائنا .. فيجب علينا ان نوقر الكبير ونحترمه ونجِله لا لضعف او خنوع او أكراه ... بل العكس فهو سلوك يبين للاخر مدى رقي أخلاقنا وسموها ... 

قال رسول الله- صلى الله عليه وسلم -: "ليس منا من لم يُجِل كبيرنا، ويرحم صغيرنا، ويعرف لعالمنا حقه"

دمتم أحبتي ....

وداع على أمل اللقاء

كيف سيكون احساسي بتوديع مكان اتيت له ولم اكن اعرف فيه احد ، مكان يحمل في زواياه ذكرى جميلة لن تعود ابداً....

هل سيكون بدمعة لانني سأفتقد كل ذكرى جميلة.... ام بفرحة لانني حققت حلمي الذي طالما وددت ان يتحقق.... ام بوجع لان الذي مضى لايعود ..ولانلتقي بمن كانوا يتقاسمون معنا الضحكة والفرحة والدمعة معاً...

يا ترى هل سنلتقي بهم ذات يوم من الايام ونسترجع كل الذكريات الجميلة والحزينة ام لن نلتقي ابداً ونبقي على امل اللقاء... كيف سأودع من كانوا معي، كيف املأ عيوني من النظر اليهم، كيف اروي قلبي بحبهم كي لا يوجعني شوق الحنين اليهم، كم اتمنى ايقاف الزمان كي لا ارى وداع من كانوا حولي دائم. كم اتمنى حبس انفاسي التي تؤاخي صوت البكاء والحنين لوداعهم.

اقسم باني احبكم جميعاً واخلصت في احترامي وتقديري لكم سواء عرفت بعضكم منذ البداية او في نهاية المشوار فسأكتبكم في ذاكرة واوراق دفاتري.

البارحة كنتم معي وامام ناظري. واليوم انتم معي واخاف ان يأتي وقت وداعكم.

وغداً لا اعرف اين انا او انتم فكل شخص له محطة والقطار لا ينتظر لان الزمان لايمكن ارجاعه ولا يمكن ايقافه.

فوداعاً لكل ذكرى ولكل انسان ولكل مكان سرنا به وتعرفنا على اناس محمل صدق وامان وداعاً لكم.

جيهان مزاحم

تعرض الطلبة لمواقع التواصل الاجتماعي - بحث اكاديمي - الطالب محمد حامد محمد 2015

للاطلاع على البحث
اضغط هنا برجاءhttps://drive.google.com/file/d/0B-RDO3yLAHDrZENrc1FJVS1pRmM/view?usp=sharing

ريال مدريد لا يزال أولًا في تصنيف الإتحاد الأوروپي

 

 حافظ نادي ريال مدريد على المركز الأول في تصنيف الاتحاد الأوروبي لكرة القدم على الرغم من خروجه خال الوفاض هذا الموسم من جميع البطولات الرسمية بما في ذلك مسابقة دوري أبطال أوروبا. ويعتمد تصنيف أي نادٍ أوروبي على النتائج التي حققها في المواسم الخمسة الماضية على الصعيد الأوروبي ، إذ أن الوصول إلى نهائيات المسابقات التي يديرها الاتحاد الأوروبي يرفع من رصيدها من حيث النقاط. وتواجدت ثلاثة أندية إسبانية في المراكز الخمسة الأولى ، في حين أن ريال مدريد الذي حقق الكأس العاشرة من دوري أبطال أوروبا في الموسم لا يزال في المركز الأول متقدماً على برشلونة وبايرن ميونيخ وتشيلسي وأتلتيكو مدريد. تجدر الإشارة إلى أن ريال مدريد وصل إلى الدور نصف النهائي من دوري أبطال أوروبا في السنوات الخمس الماضية ، كما فاز في هذه المسابقة في العام الماضي ، فيما جمع (885.171) نقطة مقابل (885.162) نقطة لنادي برشلونة.

محمد حمودي 

تحت شعار(ما مر عام على العراق وليس فيه جوع)

عقدت منظمة تموز للتنمية الاجتماعية في مدينة الناصرية تزامنا مع عيد العمال العالمي ورشة عمل حوارية حول عمالة الاطفال وآثارها السلبية على المجتمع العراقي  وبناء الدولة وبحضور عدد من اعضاء الحكومة المحلية ومدراء دوائر الرعاية الاجتماعية – شؤون المرأة – البيئة - الاسرة والطفل في شرطة ذي قار  و مدير عمل ذي قار و مكتب حقوق الانسان  ممثل  عن مدير الجوازات والإقامة و ممثل الاتحاد العام للعمال و ممثل مفوضية الانتخابات في ذي قار و ناشطين مدنيين وشخصيات قانونية واجتماعية.

افتتح الورشة الزميل رزاق عبيد بالترحيب بالمشاركين وتقديم نبذة عن منظمة تموز وابرز نشاطاتها ثم تم تقديم اهداف الورشة وتوقيتاتها وتوقع نتائجها. قدمها مهنئنا  العمال بمناسبة عيد العمال العالمي سيما وان البلد يمر بمتغيرات غاية بالتعقيد ، تحتاج فيها لهمة وساعد العمال في البناء وتحقيق التقدم والازدهار.

بعد ذلك قدم الدكتور سدخان مظلوم محاضرة عن عمالة الاطفال تناول فيها الاثار الجانبية لعمالة الاطفال وتأثيرها السلبي على المجتمع وبناء الدولة العراقية وتناول الموضوع بالتفصيل مبينا الاتفاقات والمعاهدات الدولية والسبل الكفيلة لضمان حقوق الاطفال  وعدم زجهم بالعمل موضحا الأسباب، فيما تطرق الاستاذ مالك الغزي الى سبل معالجة الحالة. بعدها فتح باب النقاش وقدمت مداخلات عديدة من الحاضرين حول المواضيع المطروحة. وقد تألفت لجنة لكتابة التوصيات من قبل الحاضرين واوصت بما يلي:

1- ضرورة احترام وتطبيق التشريعات الواردة بالقانون العراقي وتطبيقها حرفيا والاتزام بالمعاهدات والاتفاقيات الدولية الخاصة بحقوق الطفل والعمل .

2- تسهيل الاجراءات المتخذة بحق من يخرق هذه التشريعات  وتخطي الروتين بإجراءات المحاكم والشرطة للمسيئين للقانون.

3- الإسراع بتشريع قانون العمل الذي سيجرم عمالة الأطفال ، وتحريمه كنص ضمن أي قانون له علاقة.  

4- الاستفادة من تجارب الدول المتقدمة بشان عمالة الأطفال

5- تعاون الأسرة  مع الدوائر المعنية .

6- عطاء الدور الاكبر لمنظمات المجتمع المدني والاعلام بالتوعية والارشاد.

7- الاستفادة من المؤسسات الدينية  والإعلامية للتوعية والتوجيه بهذا الخصوص.

8- تفعيل دور الجهات القضائية والتنفيذية  .

9- فتح دور اضافية للأطفال اليتامى ورعايتهم.

وقد كان حضور متميز لممثلي وسائل الاعلام من الاقنية الفضائية والإذاعية ومواقع الكترونية  حيث تم اجراء لقاءات عدة مع المشاركين، اختتمت الورشة بتقديم الشكر للمشاركين و المحاضرين لإغنائهم الورشة بالمعلومات والمناقشات الهادفة للحد من عمالة الأطفال في العراق.

مها عبد

اهمية التخطيط الاعلامي

 ظاهرة التخطيط الإعلامي ليست جديدة ، فكل دولة تضع خططا منفصلة لكل قطاع من القطاعات فيها ، ولكل وسيلة من وسائل الإعلام ، وقد طرأ علي التخطيط الإعلامي في السنوات الأخيرة تطور هام ظهر في التأكيد على أهمية النظر إلى مختلف عناصر النظام القومي ككل متكامل ، يهدف إلي تحقيق أهداف اجتماعية واقتصادية وسياسية ، مـع اخذ التطورات التكنولوجية الجديدة، مثل الاقمار الصناعية في الحسبان ، لتحقيق أهداف المجتمع في مجال التنمية والتطوير... ويعرف التخطيط بأنه ( رسم سياسة الإعلام بالنسبة للمؤسسة عن طريق تحديد الأهداف وتصميم البرامج والوقت المناسب وتوزيع الاختصاصات علي الخبراء .. وتحديد ميزانيتها ) أي العمل به في وضع الخطط التي تؤدي الي تحقيق الأهداف التي تم تحديدها ، فبعد ان تحدد المشكلة تكون الخطوة المنطقية التالية من تقرير ما يتخذ بشأنها ، وعندما تصل الخطط الي مرحلة التنفيذ فإنها تصبح برامج.

 فأهمية التخطيط تكمن في انه يؤدي دوراً مهما واساسيا لأية مؤسسة مهما كان نوع نشاطها، والمؤسسات الاعلامية مثل غيرها تحتاج الى اعتماد التخطيط في عملها فأهميته لا تقل عن بقية الانشطة التي تمارس داخل المؤسسة بل ربما تتفوق عليها في بعض حالاتها لطبيعة أهداف العمل الاعلامي ودوره المؤثر في تهيئة الجمهور والرأي العام والتأثير عليه بشكل او بأخر، لاسيما وان نشاطات المؤسسات الاعلامية التي تتطلب تبني الفكر التخطيطي الاستراتيجي. وتكمن اهمية التخطيط في المؤسسات الاعلامية في اسباب عدة في مقدمتها:

 1- يساعد التخطيط الهادف الى تطوير المؤسسة من ناحية الانشاءات والمعدات والكادر الفني والهندسي والاداري في مواجهة التطور التكنولوجي المستمر فيما يتعلق بالأجهزة والآلات التكنولوجية والتي تحتاجها المؤسسات الاعلامية في اداء اعمالها كأن يكون في الارسال والاستقبال والطباعة ومعالجة المعلومات وغيرها.

 2- يعكس التخطيط أهداف المؤسسة الاعلامية بصورة لا تقبل اللبس أو الغموض حتى يتمكن العاملون في المؤسسة من فهمها وتنفيذها على الا تؤدي الى تكبيل أداء المنفذين وهو ما يبرز عند غموض الخطط او قبولها اكثر من تفسير.

 3- يساعد التخطيط في تنمية المؤسسة الاعلامية بصورة عامة وتنمية مواردها الاقتصادية بصورة خاصة عن طريق عمل دراسات تتعلق بتقديم خدمات جديدة مثل اصدار صحيفة او مجلة أو عمل مشروع جديد تابع للمؤسسة الاعلامية او تنوع خدماتها الاعلامية او التخطيط لتوسيع مجال التوزيع في أسواق جديدة.

 4- التخطيط لتنمية الكوادر البشرية لتعزيز كفاءة عمل المؤسسة الاعلامية في مدها بكفاءات جديدة قادرة على التعامل مع المستجدات التكنولوجية عن طريق التخطيط لبرامج تدريبية وبعثات وغيرها.

 5- التخطيط لمواجهة منافسات المؤسسات الاعلامية المشابهة سواء كان ذلك في السوق المحلية او الاقليمية او الدولية.

 6- التخطيط فيما يتعلق بالجانب التحريري لتكون الصحيفة اكثر جاذبية وتلبي حاجة القراء او التخطيط البرامجي في الاذاعة والتلفزيون لتلبية رغبات الجمهور والاحتفاظ بهم وتوسيع دائرتهم. وهذا التصور لا يقتصر على مستوى اداري معين في المؤسسة وانما ينبغي أن تكون لدى المستويات جميعها ان امكن، خططاً تشرح كيف تسخر الموارد المالية والبشرية لإنجاز الخطط، فنجاح التخطيط في المؤسسات الاعلامية رهن بوضوح الاهداف وعملية التخطيط ومرونته وتوفير الموارد اللازمة للتنفيذ وملائمة البيئة العامة.

زينب عبد الكاظم